Beköszönő
Köszöntjük Önt a Győri Járási Foglalkoztatási Paktum honlapján.
Kellemes böngészést kívánunk!
Tovább a paktumhoz
[MEC id=”29256″]
Munkáltatóknak
Álláskeresőknek
Tagok
2016. november 23.-án ünnepélyes keretek között 11 alapító tag aláírta a Győri Járási Foglalkoztatási Paktum Együttműködési Megállapodását.
Győr Megyei Jogú Város Önkormányzata
Győr-Moson-Sopron Megyei Kormányhivatal
Győri Térségfejlesztési és Projektmenedzsment Kft.
MOBILIS Közhasznú Nonprofit Kft
Szt. Cirill és Method Alapítvány
Magyar Máltai Szeretetszolgálat Egyesület
TOP-6.8.2-15-GY1 és TOP-6.8.2-16-GY1 projekt
A Győr Járási Foglalkoztatási Paktum a TOP-6.8.2-15-GY1 és TOP-6.8.2-16-GY1 uniós finanszírozású projektek keretében segíti a Győri járásban élő álláskeresőket.
A célcsoport tagok elhelyezkedése érdekében a programba való bevonást követően személyre szóló képzés, illetve a foglalkoztatónak bér és járulék támogatás nyújtható.
A konzorcium vezetője Győr Megyei Jogú Város Önkormányzata, feladata döntően a foglalkoztatási paktum létrehozásához, működtetéséhez és fenntartásához, illetve a szakmai megvalósításhoz kapcsolódik.
A Győri Térségfejlesztési és Projektmenedzsment Kft. felelősségi körébe tartozik a projekt szakmai vezetése, a projektmenedzsment, a Paktum Iroda működtetése. A projektbe kötelezően bevonandó konzorciumi partnerként a Győr-Moson-Sopron Megyei Kormányhivatal feladatát – a hatályos jogszabályoknak megfelelően – a célcsoportot érintő foglalkoztatást elősegítő képzések és bértámogatások, valamint a kapcsolódó munkaerőpiaci szolgáltatások biztosítása jelenti. A hátrányos helyzetű álláskeresők társadalmi (re)integrációja érdekében a paktum keretében – a hagyományos munkaerőpiaci eszközök mellett – komplex munkaerőpiaci szolgáltatások nyújtása tervezett, mely feladatokat három, a szakterületen jártas civil szervezet lát el konzorciumi partnerként: Mobilis Közhasznú Nonprofit Kft, Szent Cirill és Method Alapítvány, Magyar Máltai Szeretetszolgálat.
Paktumiroda
A Foglalkoztatási Paktum tevékenységeinek koordinációját a Paktumiroda végzi, melyet a Foglalkoztatási Paktum kijelölt menedzsment szervezete működtet. Az Irányító Csoport döntése alapján a menedzsment szervezet feladatkörét a Győri Térségfejlesztési és Projektmenedzsment Kft. látja el.
Foglalkoztatási fórum
A járási és helyi szintű szereplők széles körű bevonása érdekében a Paktum tagjai Foglalkoztatási Fórumot működtetnek. A Fórum a Paktum legfőbb döntéshozó szerve, ülései nyilvánosak, de szavazati joggal csak a Paktum tagjai rendelkeznek. A Fórum levezető elnöki feladatait az Irányító Csoport elnöke látja el.
Irányító csoport
A Paktum tagjai a Paktum működtetésére Irányító Csoportot hoztak létre, mely a Fórum ülései között irányítja a Paktum tevékenységét. A Paktum foglalkoztatási stratégiájában, akciótervében és munkatervében foglaltak végrehajtásáért az Irányító Csoport a felelős.
Munkacsoportok
A TOP-6.8.2-15-GY1-2016-00001 „Helyi foglalkoztatási együttműködések a Győri járásban” c. projekt keretében 2017 tavaszán elkészült a Győri Járás Foglalkoztatási Stratégiája. A dokumentum célja, hogy kijelölje azokat a stratégiai irányokat, amelyek szem előtt tartása mellett kezelhetők a Győri járásban jellemző foglalkoztatási problémák.
Pályaorientációs
Ebben a társadalmi-gazdasági helyzetben jelentős versenyelőnyt biztosíthat a Győri járás gazdasága számára, ha a járás területén pályaorientációs tevékenységet végző szervezetek összehangoltan, ezáltal hatékonyabban tudják végezni munkájukat..
Vállalkozásfejlesztési
Győr-Moson- Sopron megye Budapestet követően az ország második legfejlettebb gazdasági régiójaként számon tartott terület. A megye motorjaként Győr dominál a térségben, elsődlegesen autóipari és beszállítói valamint a gépgyártási dominanciájával. Az országos átlagot meghaladó GDP és a munkanélküliségi ráta kiemelkedően alacsony értéke (1,4%) , a területet európai szinten is kiemelkedővé teszi.
Esély
A munkahelyteremtéssel kapcsolatos adható állami támogatások hatékony felhasználása, a munkaerőpiaci programok sikeres megvalósulásának elősegítése, a foglalkoztatás szabályszerűségének figyelemmel kísérése, a győri járás foglalkoztatási helyzetének minőségi javítása, a feketegazdaság visszaszorítása, az esélyteremtés és esélyegyenlőség fókuszban tartása mellett.